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Conoce másDebido a los tiempos que corren, con la pandemia impuesta en nuestras vidas, uno de los problemas que se presentó desde los primeros momentos del aislamiento es la búsqueda de buenos puestos de trabajo.
Se acabaron las filas en las oficinas, negocios, agencias de búsqueda de empleo. Y si bien hoy en día estamos volviendo poco a poco a tener estas posibilidades, hay momentos en los que buscar por internet algún trabajo es mucho más seguro, sin mencionar que mucho más rápido, pero te preguntarás ¿dónde puedo encontrar una bolsa de trabajo? Bueno, quédate y lee lo que tengo para contarte, aquí te explico todo simple y rápido. Sin que necesites hacer fila.
Google tiene su propia bolsa de empleo, así es. Hace unos cuantos años el mismo buscador gigante incluyó en su software un buscador de empleo que funciona buscando palabras clave como: “Bolsas de trabajo CDMX” o “Bolsas de trabajo CDMX lunes a viernes”.
Busca según tu ciudad, habilidad, disponibilidad horaria y encontrarás mucha variedad. Este apartado de su propio buscador, no deja de ser simplemente eso, un buscador. Lo que hace es recopilar una lista de trabajos similares a los que hayas puesto en el buscador, enlistándolos según lugar y trabajo. Si lo que buscas es un trabajo de soldador, te enseñará eso. Cada trabajo que aparezca en los resultados de búsqueda tendrá los datos que la página en la que está publicado ese trabajo haya enseñado. Podría ofrecerte trabajos que están publicados en: Jobiti, Opciónempleo, Grabjobs, etc.
Da clic en el siguiente enlace para acceder a la bolsa de trabajo.
Es un canal que recopila todos los trabajos de todas las bolsas de empleo. Esto quiere decir que para postularte, lo más probable es que debas registrarte en esa página a la que te redirija la bolsa de empleos de Google.
LinkedIn posee su propia bolsa de empleos dentro de su red social. Esta trabaja de manera similar a la de Google.
La red social ofrece un apartado en el que te enlista los trabajos ordenados por fecha de publicación que estén relacionados a los datos de tu perfil. Esto ayuda a que no tengas que buscar por tu propia cuenta.
Aunque, si buscas algún puesto fuera de tu área de experiencia, el buscador manual te lo permite. También puedes filtrar por ciudad, país y disponibilidad de asistir de manera presencial. Esto te ayuda a que, si tu trabajo puede hacerse a distancia, encuentres un puesto con mayor facilidad.
Al igual que Google, este buscador mayormente ofrece puestos publicados en páginas de bolsas de trabajos externas. Por lo que en algunos casos puede requerir que te registres en alguna otra página.
Lo positivo, es que te permite encontrar trabajos (y de cierto modo los prioriza) que estén publicados dentro de LinkedIn, permitiéndote postularte con un simple y rápido formulario customizado por el usuario que haya posteado el empleo. Mientas que lo negativo, es que en un 90%, los empleados publicados son de entorno profesional. Por lo que si buscas algo pequeño, es muy difícil que lo encuentres aquí.
Hay decenas de ellas, y cada día aparecen más. Bien sabemos que no se puede confiar en todos en internet. Por lo que dentro del gran mar de las bolsas de trabajo, para México o la CDMX, estamos casi seguros que estas son las mejores:
Es la bolsa de trabajo más grande del mundo, en ella puedes encontrar empleos en CDMX. Y si puedes permitírtelo, un trabajo virtual también puedes encontrarlo allí seguramente.
Son los sitios más populares en América Latina. Cuentan con una variedad increíble de puestos laborales y puedes siempre categorizar tus búsquedas por ciudad, puesto y cantidad de postulantes.
Si bien, hoy día está todo al alcance de la mano y uno puede encontrar empleos por su cuenta, existen puestos que nunca son publicados por que la empresa utiliza agencias para encontrar quien cubra estos puestos.
Lo que hacen los HeadHunters es ofrecer una agencia que proporciona empleados. Tú presentas tu curriculum a estas agencias y cuando alguna empresa esté buscando cubrir un puesto que concuerde con tus habilidades, esta agencia ofrece tu perfil.
Generalmente estas empresas cobran un porcentaje los primeros meses de trabajo, pero es muy probable que si a la empresa que te contrató por medio de la agencia le gusta tu trabajo, te terminan contratando y te desligues de la agencia.
Aquí va una lista de las HeadHunters más conocidas:
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